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Real Decreto-ley 31 unidades

Real Decreto-ley 32/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reforma laboral, la garantía de la estabilidad en el empleo y la transformación del mercado de trabajo.

Real Decreto-ley 32/2021es-decree-law-2021-12-28-3230 dic 2021

Trabajo

  1. Preámbulo Preámbulo
  2. Artículo primero
  3. Artículo segundo
  4. Artículo tercero
  5. Artículo cuarto
  6. Artículo quinto
  7. Disposición adicional primera Medidas de transición profesional en el ámbito del Mecanismo RED de Flexibilidad y Estabilización del Empleo
  8. Disposición adicional segunda Estatuto del Becario
  9. Disposición adicional tercera Expedientes de regulación temporal de empleo por impedimento o por limitaciones a la actividad normalizada vinculadas a la COVID-19
  10. Disposición adicional cuarta Régimen aplicable al personal laboral del sector público
  11. Disposición adicional quinta Contratación en el marco del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia y Fondos de la Unión Europea
  12. Disposición adicional sexta Cómputo estadístico de las personas trabajadoras a las que se les aplica la regulación prevista en los artículos 47 y 47 bis del Estatuto de los Trabajadores
  13. Disposición adicional séptima Prórroga de la vigencia del Real Decreto 817/2021, de 28 de septiembre, por el que se fija el salario mínimo interprofesional para 2021
  14. Disposición transitoria primera Régimen transitorio aplicable a los contratos formativos vigentes
  15. Disposición transitoria segunda Régimen transitorio en materia de cotización a la Seguridad Social aplicable a determinados contratos formativos
  16. Disposición transitoria tercera Régimen transitorio aplicable a los contratos de duración determinada celebrados antes del 31 de diciembre de 2021
  17. Disposición transitoria cuarta Régimen transitorio aplicable a los contratos de duración determinada celebrados desde el 31 de diciembre de 2021 hasta el 30 de marzo de 2022
  18. Disposición transitoria quinta Régimen transitorio sobre límites al encadenamiento de contratos
  19. Disposición transitoria sexta Aplicación transitoria de la modificación del artículo 84 del Estatuto de los Trabajadores prevista en esta norma
  20. Disposición transitoria séptima Régimen aplicable a los convenios colectivos denunciados a la fecha de entrada en vigor de este real decreto-ley
  21. Disposición transitoria octava
  22. Disposición transitoria novena Irretroactividad en materia sancionadora
  23. Disposición derogatoria única Alcance de la derogación normativa
  24. Disposición final primera Modificación de la Ley 14/1994, de 1 de junio, por la que se regulan las empresas de trabajo temporal
  25. Disposición final segunda Modificación del texto refundido de la Ley de Empleo, aprobado por el Real Decreto Legislativo 3/2015, de 23 de octubre
  26. Disposición final tercera Adaptación de referencias normativas
  27. Disposición final cuarta Títulos competenciales
  28. Disposición final quinta Reglamento para la protección de las personas trabajadoras menores, en materia de seguridad y salud
  29. Disposición final sexta Protección por desempleo de las personas trabajadoras fijas-discontinuas
  30. Disposición final séptima Habilitación normativa
  31. Disposición final octava Entrada en vigor
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