España
Vigente Resolución 120 unidades

Resolución de 13 de julio de 2026, de la Dirección General de Trabajo, por la que se registra y publica el Convenio colectivo para el sector de entidades de seguros, reaseguros y mutuas colaboradoras con la Seguridad Social.

X 16077/boees-x-boe-a-2026-1607723 jul 2026

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  1. Artículo 1 Ámbito funcional y personal de aplicación
  2. Artículo 2 Ámbito territorial
  3. Artículo 3 Ámbito temporal
  4. Artículo 4 Compensación, absorción y condiciones más beneficiosas
  5. Artículo 5 Vinculación a la totalidad
  6. Artículo 6 Coordinación normativa
  7. Artículo 7 Articulación de la negociación colectiva
  8. Artículo 8 Organización del trabajo
  9. Artículo 9 Productividad, calidad y eficiencia
  10. Artículo 10 Desconexión digital
  11. Artículo 11 Transformación digital
  12. Artículo 12 Derecho a la intimidad y uso de dispositivos digitales en el ámbito laboral
  13. Artículo 13 Derecho a la intimidad frente al uso de dispositivos de videovigilancia, grabación de sonidos y geolocalización en el ámbito laboral
  14. Artículo 14 Uso de la inteligencia artificial en las relaciones laborales
  15. Artículo 15 Trabajo a distancia
  16. Artículo 16 Principios Generales
  17. Artículo 17 Aspectos básicos para la clasificación
  18. Artículo 18 Régimen jurídico de los Grupos Profesionales del Área de Seguros. Descripción
  19. Artículo 19 Régimen jurídico de los Grupos Profesionales del Área Sanitaria y de Seguridad y Salud en el trabajo de las personas trabajadoras de las M.C.S.S. Descripción
  20. Artículo 20 Movilidad Funcional
  21. Artículo 21 Plantilla
  22. Artículo 22 Ascensos y Promociones
  23. Artículo 23 Período de prueba
  24. Artículo 24 Cese voluntario
  25. Artículo 25 Contratación
  26. Artículo 26 Principios generales
  27. Artículo 27 Tiempo de formación
  28. Artículo 28 Comisión Paritaria Sectorial de Formación
  29. Artículo 29 Acción formativa en las empresas
  30. Artículo 30 Movilidad geográfica y sus modalidades
  31. Artículo 31 Traslados
  32. Artículo 32 Desplazamientos
  33. Artículo 33 Principios Generales
  34. Artículo 34 Salarios base y complementos
  35. Artículo 35 Complemento por Experiencia
  36. Artículo 36 Complementos de Compensación por Primas
  37. Artículo 37 Pagas extraordinarias
  38. Artículo 38 Complemento de Adaptación Individualizado
  39. Artículo 39 Plus de Inspección
  40. Artículo 40 Retribución flexible
  41. Artículo 41 Condiciones económicas para el año 2025
  42. Artículo 42 Condiciones económicas para el año 2026
  43. Artículo 43 Condiciones económicas para el año 2027
  44. Artículo 44 Condiciones económicas para el año 2028
  45. Artículo 45 Dietas y Gastos de Locomoción
  46. Artículo 46 Compensación por comida por jornada partida
  47. Artículo 47 Ayuda económica para vivienda en los supuestos de traslado
  48. Artículo 48 Uniformes y prendas de trabajo
  49. Artículo 49 Anticipos
  50. Artículo 50 Supuestos de inaplicación del Convenio
  51. Artículo 51 Carácter de las condiciones económicas aquí reguladas
  52. Artículo 52 Jornada Laboral y su distribución
  53. Artículo 53 Supuestos especiales
  54. Artículo 54 Trabajo a turnos, trabajo nocturno y en festivos
  55. Artículo 55 Peculiaridades de las Mutuas Colaboradoras con la Seguridad Social
  56. Artículo 56 Horas Extraordinarias
  57. Artículo 57 Vacaciones
  58. Artículo 58 Permisos
  59. Artículo 59 Licencias no retribuidas
  60. Artículo 60 Descanso por nacimiento a tiempo parcial
  61. Artículo 61 Registro de Jornada
  62. Artículo 62 Excedencias
  63. Artículo 63 Otros supuestos
  64. Artículo 64 Prestaciones complementarias por incapacidad, nacimiento, o riesgo durante el embarazo
  65. Artículo 65 Seguro de vida
  66. Artículo 66 Jubilación
  67. Artículo 67 Seguro de aportación definida
  68. Artículo 68 Definición y principios generales
  69. Artículo 69 Graduación de las faltas
  70. Artículo 70 Retrasos
  71. Artículo 71 Procedimiento sancionador
  72. Artículo 72 Prescripción
  73. Artículo 73 Sanciones
  74. Artículo 74 Cancelación
  75. Artículo 75 Disposición General
  76. Artículo 76 Vigilancia de la salud
  77. Artículo 77 Representación de las personas trabajadoras en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo
  78. Artículo 78 Prevención específica
  79. Artículo 79 Formación
  80. Artículo 80 Protección de la maternidad
  81. Artículo 81 Protocolo de actuación ante situaciones de acoso moral
  82. Artículo 82 De las personas trabajadoras y sus representantes
  83. Artículo 83 De los sindicatos y de los delegados sindicales
  84. Artículo 84 De los Comités de Empresa
  85. Artículo 85 Principio de igualdad y no discriminación
  86. Artículo 86 Utilización de herramientas telemáticas por la representación legal de las personas trabajadoras
  87. Artículo 87 De los miembros de la representación de las personas trabajadoras en la Comisión Mixta
  88. Artículo 88 Política de empleo
  89. Artículo 89 Promoción del empleo desde el Convenio general
  90. Artículo 90 Principios Generales
  91. Artículo 91 Instrumentos de política activa de empleo sectorial
  92. Artículo 92 Fomento de la jubilación parcial y contrato de relevo
  93. Artículo 93 Igualdad de trato y no discriminación
  94. Artículo 94 Planes de Igualdad
  95. Artículo 95 Declaración contra las diferencias salariales discriminatorias por razón de género
  96. Artículo 96 Comisión de Igualdad de Oportunidades y Empleo
  97. Artículo 97 Protección de las víctimas de violencia de género
  98. Artículo 98 Protocolo de actuación ante situaciones de acoso sexual, o acoso por razón de sexo
  99. Artículo 99 Medidas planificadas para la igualdad y no discriminación de las personas LGTBI en las empresas
  100. Artículo 100 Comisión Mixta Paritaria de Interpretación y Seguimiento del Convenio
  101. Artículo 101 Observatorio Sectorial
  102. Disposición adicional primera Situaciones anteriores en materia de jornada y horario
  103. Disposición adicional segunda Plus de Residencia
  104. Disposición adicional tercera Particularidades de las Mutuas Colaboradoras con la Seguridad Social y de aquellas entidades que pertenezcan al Sector Público Estatal
  105. Disposición adicional cuarta Modificaciones legislativas
  106. Disposición adicional quinta Principio de salvaguarda en la concurrencia de Convenios
  107. Disposición adicional sexta Parejas de hecho
  108. Disposición adicional séptima Antecedentes de la compensación por primas del artículo 31
  109. Disposición adicional octava Trabajo a distancia inferior a 30 % de la jornada de trabajo (en un periodo de referencia de tres meses) o porcentaje proporcional
  110. Disposición adicional novena Medidas de prevención de riesgo y actuación frente a catástrofes y otros fenómenos meteorológicos adversos
  111. Disposición adicional décima Clasificación profesional
  112. Disposición transitoria primera Aplicación del Complemento por Experiencia
  113. Disposición transitoria segunda Movilidad funcional de los Auxiliares en 31-XII-1996
  114. Disposición transitoria tercera Complemento personal de los Programadores y Programadoras de Primera en 31 de diciembre de 1996
  115. Disposición transitoria cuarta Complemento personal de los Actuarios y Abogados que se especifican
  116. Disposición final única Disposiciones comunes a las personas trabajadoras de los Centros Asistenciales y Hospitalarios
  117. Anexo I
  118. Anexo II
  119. Anexo III
  120. Anexo IV
Citenza

Inteligencia jurídica con fuentes verificables, por Datons.

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