DECLARA DE EFECTOS PERMANENTES EL IMPUESTO ARTICULO 3° TRANSITORIO DEL DECRETO LEY N° 3.501, DE 1980, INCREMENTA REMUNERACIONES Y COTIZACIONES PARA EFECTOS DE SALUD

Artículo 1°.- El impuesto establecido en el inciso primero del artículo 3° transitorio del decreto ley N° 3.501, de 1980, tendrá el carácter de permanente, con una tasa de 2%, a contar de la fecha de publicación de esta ley.

Artículo 2°.- Las remuneraciones y bonificaciones, no imponibles, de los trabajadores de las entidades actualmente regidas por el artículo 1° del decreto ley N° 249, de 1974; el decreto ley N° 3.058, de 1979; los títulos I, II y IV del decreto ley N° 3.551, de 1981; y las no imponibles de los trabajadores de empresas y entidades del Estado cuyas remuneraciones se fijen de acuerdo al artículo 9° del decreto ley N° 1.953, de 1977 o, de acuerdo con sus leyes orgánicas, por decretos o resoluciones de determinadas autoridades, con excepción de las asignaciones de colación, de movilización del artículo 1° del decreto ley N° 300, de 1974 y del artículo 76 del decreto con fuerza de ley N° 338, de 1960, de zonas, gastos por pérdida de caja, viáticos, cambio de residencia, trabajos extraordinarios, nocturnos, en días festivos y a continuación de la jornada, gastos de representación del artículo 3° del decreto ley N° 773, de 1974 y del artículo 18 de la ley N° 18.091, asignación del decreto ley N° 1.166, de 1975, asignación de producción del decreto supremo N° 2.100, de 1974, del Ministerio de Hacienda, y bonificación del inciso tercero del artículo 172 del decreto con fuerza de ley N° 338, de 1960 y de la asignación del artículo 19 de la ley N° 15.386, estarán afectas, a contar del primer día del mes siguiente al de la fecha de publicación de esta ley en el Diario Oficial, a las cotizaciones para el financiamiento de los beneficios de salud que establecen la columna 1 del artículo 1° del decreto ley N° 3.501, de 1980, y el artículo 84 del decreto ley N° 3.500, de 1980, según corresponda, siempre que los trabajadores referidos estén afectos a las cotizaciones para salud establecidas en estos últimos decretos leyes. En todo caso, la suma de las remuneraciones imponibles y no imponibles sobre las que deberán cotizar para salud, no podrá exceder los límites establecidos en el inciso primero del artículo 16 del decreto ley N° 3.500, de 1980, y en el inciso primero del artículo 5° del decreto ley N° 3.501, de 1980.

Artículo 3°.- Otórgase, a contar del primer día del mes siguiente al de la fecha de publicación de esta ley en el Diario Oficial, a los trabajadores de planta y a contrata ubicados en los grados que se indican, en las escalas de sueldos que se expresan, las bonificaciones que se señalan, destinadas a compensar los efectos de la aplicación del artículo 2° de esta ley: Monto Mensual Grado Columna 1 Columna 2 ----- --------- --------- $ $ ESCALA DEL DECRETO LEY N° 249, de 1974 Jefes Superiores de Servicios 1 A 7.975 7.975 1 B 8.069 8.069 1 C 8.161 8.161 2 8.253 8.253 3 8.510 8.510 4 8.752 8.752 5 9.434 7.801 Directivos Superiores Profesionales 1 C 8.161 8.161 2 8.253 8.253 3 8.510 8.510 4 8.752 8.752 Directivos Superiores No Profesionales 1 C 6.172 5.070 2 6.051 4.970 3 5.709 4.689 4 5.385 4.424 Directivos Profesionales 5 9.108 7.557 6 8.592 7.129 7 7.304 6.030 8 6.762 5.584 Directivos No Profesionales 5 4.863 3.828 6 4.587 3.612 7 4.228 3.329 8 3.915 3.082 Jefaturas No Profesionales 9 2.975 2.367 10 2.755 2.191 11 2.551 2.030 12 2.453 1.969 13 2.278 1.831 14 2.175 1.761 15 2.025 1.643 16 1.873 1.517 17 1.744 1.415 18 1.624 1.320 Profesionales y Técnicos Universitarios 4 8.752 8.011 5 8.782 7.312 6 8.285 6.898 7 7.037 5.829 8 6.514 5.398 9 6.032 4.997 10 5.585 4.627 11 5.172 4.284 12 4.789 3.968 13 4.056 3.340 14 3.755 3.092 15 3.476 2.863 16 3.219 2.651 17 2.981 2.454 18 1.951 1.571 19 1.890 1.534 20 1.776 1.444 21 1.669 1.358 22 1.575 1.285 23 1.482 1.211 No Profesionales 5 2.114 1.637 6 2.012 1.559 7 1.877 1.458 8 1.760 1.371 9 1.652 1.289 10 1.553 1.214 11 1.435 1.123 12 1.420 1.130 13 1.323 1.056 14 1.192 951 15 1.206 976 16 1.115 902 17 1.039 842 18 1.075 883 19 1.107 924 20 1.027 858 21 971 814 22 758 654 23 719 622 24 684 595 25 618 546 26 589 523 27 482 439 28 486 445 29 468 430 30 426 392 31 414 380 Respecto del personal regido por el decreto ley N° 249, de 1974, corresponderá el monto de bonificación contenido en la columna 1, a los trabajadores que, al 1° del mes en que se publique esta ley en el Diario Oficial, estén percibiendo un porcentaje superior al 75% de la asignación establecida en el artículo 36 del decreto ley N° 3.551, de 1981, y el monto de la columna 2, a los trabajadores que a la misma fecha estén percibiendo un porcentaje igual o inferior al 75% de la asignación referida. Al personal que perciba el monto de la bonificación de la columna 2, le corresponderá el de la columna 1 desde la fecha en que pase a ganar un porcentaje superior al 75% por concepto de la asignación del artículo 36 del decreto ley N° 3.551, de 1981. Columna 1 --------- $ ESCALA DEL ARTICULO 5° DEL DECRETO LEY N° 3.551, DE 1981, TITULO I Contraloría e Instituciones Fiscalizadoras. F/G 7.785 1 8.060 1 B 8.107 2 8.156 3 8.237 4 8.494 5 8.656 6 8.736 7 8.817 8 9.142 9 8.366 10 7.723 11 6.675 12 5.732 13 4.911 Contraloría e Instituciones Fiscalizadoras. 14 4.231 15 3.634 16 3.357 17 2.352 18 1.725 19 1.204 20 818 21 515 22 474 23 446 24 423 25 278 ESCALA DEL ARTICULO 23 DEL DECRETO LEY N° 3.551, DE 1981, TITULO II Municipalidades 1 8.173 2 8.433 3 8.468 4 8.692 5 8.917 6 8.297 7 6.188 8 4.722 9 3.599 10 2.691 11 2.003 12 1.600 13 1.154 14 855 15 668 16 649 17 465 18 420 19 428 20 278 ESCALA DEL DECRETO LEY N° 3.058, DE 1979. Poder Judicial Escalafón Personal Superior I 11.396 II 11.181 III 11.147 IV 11.110 V 8.024 VI 8.533 VII 8.174 VIII 6.973 IX 6.058 X 3.938 XI 3.409 Escalafón de Asistentes Sociales X 3.086 XI 2.785 Escalafón del Personal de Empleados IX (Afecto al artículo 7° del decreto ley N° 3.058, de 1979) 3.771 IX 1.414 X 1.311 XI 1.089 XII 1.023 XIII 959 XIV 880 XV 824 XVI 753 XVII 703 XVIII 661 XIX 563 XX 529 XXI 460 XXII 408 XXIII 387 Personal regido por la ley N° 15.076 La bonificación de este artículo consistirá, respecto de estos profesionales, en los porcentajes del total de sus remuneraciones imponibles, incluidas las que el artículo 2° de esta ley declara imponibles para los efectos de los beneficios o prestaciones de salud, que se indican: - Profesionales que no gocen de trienios___ ____ __4,5% - Profesionales que perciban uno o más trienios__ ___ ___ ___ ___ ___ ___ ___ ___ ___ __4,3% - Profesionales que ejerzan cargos de Médicos Generales de Zona y los becarios__ ___ ___ ___ __5,2% Las bonificaciones precedentes, que correspondan al personal regido por la ley N° 15.076, son incompatibles entre sí. Al personal a que se refiere el artículo 13 del decreto ley N° 1.608, de 1976, contratado asimilado a grados 2 ó 3, le corresponderá, como bonificación, las cantidades que otorga este artículo a los Directivos Superiores Profesionales de dichos grados de las escalas del decreto ley N° 249, de 1974. Todas las bonificaciones que establece este artículo no tendrán carácter imponible, excepto para las cotizaciones de salud en conformidad a lo establecido en el artículo 2° de esta ley. No obstante lo dispuesto en los incisos anteriores, no tendrán derecho a la bonificación que establece este artículo las personas que no estén afectas a las cotizaciones previsionales establecidas en los decretos leyes N°s. 3.500 y 3.501, ambos de 1980.

Artículo 4°.- Las bonificaciones a que se refiere el artículo 3° de esta ley y que con la misma finalidad se establezcan respecto de los trabajadores de las empresas y entidades del Estado cuyas remuneraciones se fijen por aplicación del artículo 9° del decreto ley N° 1.953, de 1977 o, de acuerdo con sus leyes orgánicas, por decretos o resoluciones de determinadas autoridades, regirán a contar del primer día del mes siguiente al de la fecha de publicación de esta ley en el Diario Oficial. Estas bonificaciones no tendrán carácter imponible, excepto para las cotizaciones de salud en conformidad a lo establecido en el artículo 2° de esta ley.

Artículo 5°.- Los aumentos de cotizaciones para salud que representa la aplicación del artículo 2° de esta ley, respecto de los trabajadores que tengan contratos vigentes a la fecha de su publicación o que deban entrar a regir el día 1° del mes siguiente a esa fecha, con alguna de las instituciones normadas por el decreto con fuerza de ley N° 3, de 1981, del Ministerio de Salud, regirán, no obstante lo dispuesto en dicho artículo, a contar del primer día del mes subsiguiente al que entre en vigencia dicha disposición. Las bonificaciones que el artículo 3° otorga a los trabajadores del sector público, respecto de los que tengan contratos vigentes a la fecha de publicación de esta ley o que deban entrar a regir el día 1° del mes siguiente a esa fecha, con alguna de las instituciones normadas por el decreto con fuerza de ley N° 3, de 1981, del Ministerio de Salud, regirán, no obstante lo dispuesto en dicho artículo, a contar del primer día del mes subsiguiente al que entre en vigencia dicha disposición.

Artículo 6°.- Al personal perteneciente a organismos o entidades del sector público, que se haya traspasado o se traspase a la administración municipal y que haya ejercido o ejerza la opción a que se refiere el artículo 2° transitorio de la ley N° 18.196, les será aplicable lo dispuesto en el artículo 2° de esta ley. Las Municipalidades respectivas otorgarán a dicho personal, a título de bonificación, las cantidades necesarias para absorber las diferencias derivadas de la aplicación del artículo 2° de esta ley. Estas bonificaciones deberán regir desde el primer día del mes siguiente al de la fecha de publicación de esta ley en el Diario Oficial y no tendrán carácter imponible, excepto para las cotizaciones de salud en conformidad a lo establecido en el artículo 2° de esta ley.

Artículo 7°.- Agrégase en el Párrafo 1° del Título II de la ley N° 18.469, el siguiente artículo: "Artículo 17 bis.- Los trabajadores afiliados independientes, para tener derecho a las prestaciones médicas que proporciona el régimen y a la atención en la modalidad de "libre elección", requerirán de un mínimo de seis meses de cotizaciones en los últimos doce meses anteriores a la fecha en que impetren el beneficio, continuas o discontinuas.".

Artículo 8°.- Los trabajadores dependientes tendrán derecho a solicitar a sus empleadores que les efectúen, de cargo de éstos, una cotización adicional de hasta 2% de sus remuneraciones imponibles, a la institución de salud previsional (ISAPRE) en que esté afiliado o se vaya a afiliar, siempre que la cantidad que represente la cotización para la salud que legalmente le corresponde, sumada a la cotización adicional, no supere 1 Unidad de Fomento en el caso de trabajadores que no perciban asignación familiar, o esa cifra adicionada a 0,5 Unidades de Fomento por cada persona por la cual perciba asignación familiar y tenga declarada o declare en la institución de salud previsional respectiva. En todo caso, la suma de la cotización legal de salud y de la cotización adicional que se establece en este artículo no podrá ser superior a 4,2 Unidades de Fomento. Los empleadores del sector privado tendrán derecho a deducir las cantidades mensuales que paguen por cotización adicional del monto de sus pagos provisionales obligatorios de la Ley sobre Impuesto a la Renta. El remanente que resultare de esta imputación, por ser inferior el pago provisional obligatorio o por no existir la obligación de hacerlo en dicho período, podrá imputarse a cualquier otro impuesto de retención o recargo que deba pagarse en la misma fecha, y el saldo que aún quedare podrá imputarse a los mismos impuestos en los meses siguientes reajustado en la forma que prescribe el artículo 27 del decreto ley N° 825, de 1974. El saldo que quedare una vez efectuadas las deducciones por el mes de diciembre de cada año, o el último mes en el caso de término de giro, tendrá el carácter de pago provisional de aquellos a que se refiere el artículo 88 de la Ley sobre Impuesto a la Renta. El derecho concedido en el inciso anterior corresponderá también a las Universidades e Institutos Profesionales señalados en el artículo 99 de la ley N° 18.681. La cotización adicional establecida en el inciso primero estará exenta de todo impuesto para el trabajador a cuyo beneficio se efectúa. Para el cálculo que requiere la aplicación de los incisos primero y segundo de este artículo, se deberá utilizar el valor que tenga la Unidad de Fomento el último dia del mes anterior a aquel en el cual el trabajador se afilie a una Institución de Salud Previsional, o bien modifique su contrato vigente. Efectuada dicha conversión, la cotización adicional así calculada, expresada como porcentaje de la renta imponible, se mantendrá por todos aquellos meses en que el Contrato de Salud Previsional se encuentre vigente y mientras él no se modifique.

Artículo 9°.- El Ministro de Hacienda deberá disponer la entrega a las entidades del sector público con patrimonio propio, de las cantidades necesarias para financiar el gasto que les represente la aplicación de esta ley, que corresponda al año 1986, si no pueden afrontarlo, en todo o en parte, con las mayores disponibilidades del menor gasto neto por concepto de subsidios de reposo maternal e incapacidad laboral; con otros recursos propios, o con excedentes.

Artículo 10.- El mayor gasto fiscal que represente en 1986 la aplicación de esta ley se financiará con cargo al ítem 50-01-03-25-33.004 de la Partida presupuestaria Tesoro Público, pudiéndose poner fondos a disposición con imputación directa a este ítem.