Articolo 1Adécuanse la planta y escalafones del personal de la Municipalidad de Quilicura a lo dispuesto en el artículo 7° de la Ley N° 18
Artículo 1°.- Adécuanse la planta y escalafones del personal de la Municipalidad de Quilicura a lo dispuesto en el artículo 7° de la Ley N° 18.883, en la forma que se señala: _____________________________________________________ | NOTA: VER DIARIO OFICIAL N° 34.981 DEL DIA LUNES | | 03 DE OCTUBRE DE 1994, PAGINA 4 | |_____________________________________________________|
Articolo 2De conformidad a lo establecido en el artículo 2° de la Ley N° 19
Artículo 2°.- De conformidad a lo establecido en el artículo 2° de la Ley N° 19.280 modifícase la planta de personal de la Municipalidad de Quilicura en el siguiente sentido: A.- Créanse los cargos que se señalan: Planta Cargo Grado N° Cargos _______________________________________________________ Directivos Secretario Comunal de 6° 1 Planificación y Coordinación Director de Desarrollo 6° 1 Comunitario Asesor Jurídico 6° 1 Directivo 7° 1 Director de Control 7° 1 Municipal
Profesionales Profesionales 7° 5 Profesionales 8° 4 Profesionales 9° 6 Profesional 10° 1 Profesional 11° 1 Profesionales Ley N°15.076 11 Hrs./sem.
Jefaturas Jefaturas 9° 2 Jefatura 10° 1 Jefatura 11° 1
Técnicos Técnicos 10° 2 Técnicos 12° 2 Técnico 13° 1 Técnicos 14° 2 Técnicos 15° 2 Técnicos 16° 2
Administrativos Administrativo 14° 1 Administrativos 17° 4
Auxiliares Auxiliar 18° 1 Auxiliares 19° 2 ____ TOTAL CARGOS 45 B.- Suprímanse los cargos que se indican: Planta Cargo Grado N° Cargos _______________________________________________________ Jefatura Jefatura 12° 1 ___ TOTAL CARGOS 1 C.- Modifícanse los grados de los cargos que se indican: Grado Grado N° Planta Cargo Actual Modificado Cargos _______________________________________________________ Alcalde Alcalde 5° 4° 1
Directivos Secretario 7° 6° 1 Municipal Director de 7° 6° 1 Obras Municipales Director de 8° 7° 1 Tránsito y Transporte Público
Profesionales Profesional 12° 11° 1
Jefaturas Jefaturas 12° 11° 2
Técnicos Técnico 12° 11° 1 Técnico 14° 13° 1 Técnicos 15° 14° 3
Administrativos Administrativos 14° 13° 2 Administrativo 15° 14° 1 Administrativos 16° 15° 3 Administrativos 17° 16° 3 Administrativos 18° 17° 4
Auxiliares Auxiliares 16° 15° 3 Auxiliares 17° 16° 6 Auxiliares 18° 17° 2 Auxiliar 19° 17° 1 Auxiliares 19° 18° 6 Auxiliares 20° 18° 11 Auxiliares 20° 19° 10
Articolo 3Establécese la planta de personal de la Municipalidad de Quilicura:
Artículo 3°.- Establécese la planta de personal de la Municipalidad de Quilicura: Planta Cargo Grado N° Cargos _______________________________________________________ Alcaldes Alcalde 4° 1
Directivos Juez de Policía Local 6° 1 Administrador Municipal 6° 1 Secretario Municipal 6° 1 Director de Obras 6° 1 Municipales Secretario Comunal de 6° 1 Planificación y Coordinación Director de Desarrollo 6° 1 Comunitario Asesor Jurídico 6° 1 Directivo 7° 1 Director de 7° 1 Administración y Finanzas Director de Tránsito y 7° 1 Transporte Públicos Director de Control 7° 1 Municipal Director de Aseo y 8° 1 Ornato Directivos 8° 2
Profesionales Profesionales 7° 5 Profesionales 8° 4 Profesionales 9° 6 Profesional 10° 1 Profesionales 11° 2 Profesionales Ley N° 15.076 33 hrs. semanales
Jefaturas Jefaturas 9° 3 Jefatura 10° 1 Jefaturas 11° 4
Técnicos Técnicos 10° 2 Técnico 11° 1 Técnicos 12° 2 Técnicos 13° 2 Técnicos 14° 5 Técnicos 15° 2 Técnicos 16° 2
Administrativos Administrativo 12° 1 Administrativos 13° 2 Administrativos 14° 2 Administrativos 15° 3 Administrativos 16° 3 Administrativos 17° 8
Auxiliares Auxiliares 15° 3 Auxiliares 16° 6 Auxiliares 17° 3 Auxiliares 18° 18 Auxiliares 19° 12 _____ TOTAL CARGOS 118 más 33 hrs. semanales, Profesionales Ley N° 15.076.
Articolo 4Fíjanse los siguientes requisitos específicos para el desempeño de los cargos que se mencionan:
Artículo 4°.- Fíjanse los siguientes requisitos específicos para el desempeño de los cargos que se mencionan: Planta Cargo Grado Requisitos _______________________________________________________ Directivos Director de 7° - Requerirá Administración alternativamente y Finanzas título de Ingeniero Civil, Ingeniero Comercial, Administrador Público o Contador Auditor.
Director de 7° - Requerirá curso Control de Capacitación Municipal en Administración Municipal.
Profesionales Profesionales 7° - Dos cargos grado 7° requerirán alternativamente título de Arquitecto, Ingeniero Civil, Constructor Civil, Ingeniero en Ejecución, Geógrafo o Topógrafo.
7° - Tres cargos grado 7° requerirán alternativamente título de Abogado, Ingeniero Comercial, Administrador Público, Abogado, Contador Público, Contador Auditor, Asistente Social, Profesor de Estado, Médico Veterinario, Psicólogo o Sociólogo.
Profesionales 8° - Dos cargos grado 8° requerirán alternativamente título de Arquitecto, Ingeniero Civil, Constructor Civil, Ingeniero en Ejecución, Geógrafo o Topógrafo.
8° - Dos cargos grado 8° requerirán alternativamente título de Abogado, Ingeniero Comercial, Administrador Público, Contador Auditor, Asistente Social, Profesor de Estado, Médico Veterinario, Psicólogo o Sociólogo.
Profesionales 9° - Cuatro cargos grado 9° requerirán alternativamente título de Arquitecto, Ingeniero Civil, Constructor Civil, Ingeniero en Ejecución, Geógrafo o Topógrafo.
Profesionales 9° - Dos cargos grado 9° requerirán alternativamente título de Abogado, Ingeniero Comercial, Administrador Público, Abogado, Contador Público, Contador Auditor, Asistente Social, Profesor de Estado, Médico Veterinario, Psicólogo o Sociólogo.
Profesional 10° a) Requerirá alternativamente título de Arquitecto, Ingeniero Civil, Constructor Civil, Ingeniero en Ejecución, Geógrafo o Topógrafo, y
b) Curso de Administración Municipal.
Profesional 11° a) Un cargo grado 11° requerirá alternativamente título de Arquitecto, Ingeniero Civil, Constructor Civil, Ingeniero en Ejecución, Geógrafo o Topógrafo.
Técnicos Técnicos 12° - Requerirá Título de Dibujante Técnico.