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Real Decreto-ley 10/2010, de 16 de junio, de medidas urgentes para la reforma del mercado de trabajo.

Real Decreto-ley 10/2010es-decree-law-2010-06-16-10

  1. Preamble Preámbulo
  2. Preamble Preámbulo
  3. Article 1 Contratos temporales
  4. Article 2 Extinción del contrato de trabajo
  5. Article 3 Contrato de fomento de la contratación indefinida
  6. Article 4 Movilidad geográfica
  7. Article 5 Modificaciones sustanciales de las condiciones de trabajo
  8. Article 6 Contenido de los convenios colectivos
  9. Article 7 Suspensión del contrato y reducción de jornada por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción
  10. Article 8 Protección por desempleo y reducción de jornada
  11. Article 9 Medidas de apoyo a la reducción de jornada
  12. Article 10 Bonificaciones de cuotas por la contratación indefinida
  13. Article 11 Bonificaciones de cuotas en los contratos para la formación
  14. Article 12 Contratos formativos
  15. Article 13 Servicios Públicos de Empleo
  16. Article 14 Agencias de colocación
  17. Article 15 Adaptación de la legislación laboral a la regulación de las agencias de colocación
  18. Article 16 Adaptación de la legislación de Seguridad Social a la regulación de las agencias de colocación
  19. Article 17 Empresas de trabajo temporal
  20. Article 18 Adaptación de la legislación sobre infracciones y sanciones en el orden social a la regulación de las agencias de colocación y de las empresas de trabajo temporal
  21. Provision adicional primera Negociación colectiva y modalidades contractuales
  22. Provision adicional segunda Formación teórica en los contratos para la formación
  23. Provision adicional tercera Contratos para la formación en los programas de Escuelas Taller, Casas de Oficio y Talleres de Empleo
  24. Provision transitoria primera Régimen aplicable a los contratos por obra o servicio determinados
  25. Provision transitoria segunda Régimen de entrada en vigor de la limitación del encadenamiento de contratos temporales
  26. Provision transitoria tercera Abono de parte de la indemnización por el Fondo de Garantía Salarial en los nuevos contratos de carácter indefinido
  27. Provision transitoria cuarta Régimen aplicable a procedimientos y expedientes en tramitación a la entrada en vigor de este real decreto-ley
  28. Provision transitoria quinta Normas relativas a la ampliación de la bonificación por mantenimiento del empleo y de la reposición de las prestaciones por desempleo
  29. Provision transitoria sexta Bonificaciones y reducciones de cuotas en los contratos vigentes
  30. Provision transitoria séptima Límite de edad de los trabajadores contratados para la formación
  31. Provision transitoria octava Contratos para la formación anteriores a la entrada en vigor de este real decreto-ley
  32. Provision transitoria novena Contratos para la formación con trabajadores con discapacidad
  33. Provision transitoria décima Agencias de colocación sin ánimo de lucro autorizadas
  34. Provision derogatoria única Alcance de la derogación normativa
  35. Provision final primera Fundamento constitucional
  36. Provision final segunda Fondo de capitalización
  37. Provision final tercera Igualdad entre mujeres y hombres en el trabajo
  38. Provision final cuarta Evaluación de las medidas para favorecer el empleo de los jóvenes y de las personas desempleadas
  39. Provision final quinta Incorporación de Derecho de la Unión Europea
  40. Provision final sexta Evaluación de la siniestralidad de los trabajadores cedidos por empresas de trabajo temporal
  41. Provision final séptima Facultades de desarrollo
  42. Provision final octava Entrada en vigor