🇮🇹 Italia
Derogada parcialmente Decreto presidencial 300 unidades

Ordinamento dell'Amministrazione degli affari esteri.

D.P.R. 18/1967it-presidential-decree-1967-01-05-185 ene 1967

72 de 299 disposiciones derogadas

Derogada en parte por
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  1. Preámbulo Preamble
  2. Artículo 1 (Funzioni dell'Amministrazione degli affari esteri)
  3. Artículo 2 (((Composizione dell'Amministrazione degli affari esteri) 1. - L'Amministrazione degli affari esteri e' costituita dagli uffici centrali del Ministero degli affari esteri, dalle rappresentanze diplomatiche, dagli uffici consolari e dagli istituti italiani di cultura; da essa dipendono gli istituti scolastici ed educativi all'estero))
  4. Artículo 3
  5. Artículo 4
  6. Artículo 5
  7. Artículo 6
  8. Artículo 7
  9. Artículo 8
  10. Artículo 9
  11. Artículo 10
  12. Artículo 11
  13. Artículo 12
  14. Artículo 13
  15. Artículo 14
  16. Artículo 15
  17. Artículo 16 (Conferimento di funzioni presso l'amministrazione centrale)
  18. Artículo 17
  19. Artículo 18
  20. Artículo 19
  21. Artículo 20
  22. Artículo 21
  23. Artículo 22
  24. Artículo 23 (Finanziamento per studi e per pubblicazioni)
  25. Artículo 23-bis (Enti internazionalistici)
  26. Artículo 23-ter (( (Partecipazione dell'Italia ad iniziative di pace ed umanitarie in sede internazionale) ))
  27. Artículo 24
  28. Artículo 25
  29. Artículo 26
  30. Artículo 27
  31. Artículo 28 (Comitato degli italiani all'estero)
  32. Artículo 29
  33. Artículo 30 (Classificazione, istituzione e soppressione)
  34. Artículo 30-bis (Sezioni distaccate delle rappresentanze diplomatiche)
  35. Artículo 31 (Composizione e organizzazione degli uffici all'estero)
  36. Artículo 32 (Istituzione, qualificazione e ripartizione di posti di organico degli uffici all'estero)
  37. Artículo 33 (Posti commerciali)
  38. Artículo 34 (Destinazioni e accreditamenti)
  39. Artículo 35 (Delegazioni diplomatiche speciali e ambascerie straordinarie)
  40. Artículo 36 (Capi delle rappresentanze diplomatiche)
  41. Artículo 37 (Funzioni della Missione diplomatica)
  42. Artículo 38 (Attivita' della Missione diplomatica nei riguardi degli uffici consolari)
  43. Artículo 39 (Funzioni consolari della Missione diplomatica)
  44. Artículo 40 (Rappresentanze permanenti presso Organizzazioni internazionali)
  45. Artículo 41 (Reggenza di rappresentanza diplomatica)
  46. Artículo 42 (Classificazione e circoscrizioni)
  47. Artículo 43 (Consolati generali di I classe)
  48. Artículo 44 (Lettere patenti)
  49. Artículo 45 (Funzioni degli uffici consolari)
  50. Artículo 46 (Atti di natura diplomatica)
  51. Artículo 47 (Consoli onorari - Nomina e funzioni)
  52. Artículo 48 (Reggenza di ufficio consolare di I categoria)
  53. Artículo 49 (Reggenza degli uffici consolari di II categoria)
  54. Artículo 50 (Funzioni escluse dalle attribuzioni consolari)
  55. Artículo 51 (Consulenti legali, sanitari e tecnici)
  56. Artículo 52 (Corrispondenti consolari)
  57. Artículo 53 (Comitati, enti, associazioni)
  58. Artículo 53-bis (( (Attivita' per la promozione dell'Italia).))
  59. Artículo 54 (Riunioni periodiche di coordinamento)
  60. Artículo 55 (Immunita)
  61. Artículo 56 (Gestione degli affari di rappresentanza straniera e assistenza a non cittadini)
  62. Artículo 57 (Norme di funzionamento)
  63. Artículo 58 (((Rinvio) 1. Per le scuole e gli altri istituti educativi all'estero si applicano le specifiche disposizioni normative che ne disciplinano l'organizzazione e il funzionamento))
  64. Artículo 59
  65. Artículo 60
  66. Artículo 61
  67. Artículo 62 (Conto corrente, infruttifero)
  68. Artículo 63 (Emissione anticipata di ordini di pagamento)
  69. Artículo 64 (((Finalita' del fondo) Allo scopo di effettuare prontamente i pagamenti delle spese di cui al successivo articolo 66 per le quali gia' figurino appositi stanziamenti nello stato di previsione della spesa del Ministero degli affari esteri, e' istituito nel predetto stato di previsione un capitolo denominato "Fondo di anticipazione per le spese urgenti del Ministero degli affari esteri e degli uffici diplomatici e consolari", con uno stanziamento da fissarsi annualmente con la legge di approvazione del bilancio dello Stato.))
  70. Artículo 65 (((Ripartizione del fondo) Con decreto del Ministro per gli affari esteri di concerto con il Ministro per il tesoro, all'inizio dell'esercizio finanziario, lo stanziamento inscritto al capitolo di cui all'articolo 64 viene ripartito su appositi conti correnti aperti presso istituti bancari indicati nel decreto stesso. Nel corso dell'esercizio con le stesse modalita' puo' farsi luogo a variazioni nella ripartizione di cui al comma precedente. Gli interessi maturati sui conti correnti bancari debbono essere versati, non appena accreditati dagli istituti di credito, allo stato di previsione dell'entrata del bilancio dello Stato.))
  71. Artículo 66 (((Spese da sostenere sul fondo) Sulle quote assegnate secondo la ripartizione prevista dall'articolo precedente possono essere prelevate le somme occorrenti per la effettuazione di spese di assoluta urgenza per le quali con la normale procedura non si renderebbe possibile la tempestiva disponibilita' dei normali fondi di bilancio. Le spese di cui al precedente comma possono concernere esclusivamente: stipendi, altri assegni fissi e indennita' di sistemazione spettanti per legge al personale di ruolo e non di ruolo in servizio all'estero; fitti passivi e canoni di servizio a carico del Ministero degli affari esteri per locali situati all'estero; spese per interventi improrogabili da eseguirsi su immobili siti all'estero qualora ricorrano ragioni di grave pregiudizio alla incolumita' nonche' spese determinate da urgente opera di manutenzione, riparazione o arredamento di sedi all'estero in occasione di visite di Stato o di governo; spese per l'assistenza a connazionali a seguito di calamita', naufragi, disastri e per interventi urgenti di protezione e di difesa; nonche' spese indilazionabili per trasferimento di personale in servizio all'estero nei casi in cui si renda impossibile l'ulteriore permanenza nella sede; contributi ad enti ed organizzazioni internazionali, stabiliti per legge; spese per la partecipazione di delegati e funzionari italiani a congressi e conferenze internazionali nonche' a riunioni presso enti ed organizzazioni internazionali; spese per visite del Presidente della Repubblica e di membri del Governo italiano in Paesi stranieri; spese postali, telefoniche e telegrafiche degli uffici all'estero.))
  72. Artículo 67 (((Prelevamenti) I prelevamenti sui conti correnti di cui al precedente articolo 65 sono disposti dal Ministro per gli affari esteri, o per sua delega da un Sottosegretario di Stato o dal direttore generale del personale con la procedura indicata nei commi che seguono. L'autorizzazione al prelevamento deve essere sottoposta al Ministero del tesoro - contabile del portafoglio - il quale, accertata l'esistenza delle disponibilita' della somma da anticipare sul relativo conto corrente, la restituisce al Ministero degli affari esteri col proprio benestare, entro tre giorni dalla effettiva ricezione. Sulla autorizzazione stessa il direttore della ragioneria centrale presso il Ministero degli affari esteri appone il visto ove non abbia nulla da osservare. Eseguiti gli adempimenti di cui ai commi precedenti, il Ministero degli affari esteri da' immediatamente corso alla operazione ordinando all'istituto bancario di provvedere, al netto di ogni spesa, all'accreditamento della somma da anticipare.))
  73. Artículo 68 (((Reintegrazione del fondo) Il titolo relativo alla spesa di cui si e' disposta l'autorizzazione deve essere emesso entro il termine massimo di tre mesi decorrenti dalla data dell'autorizzazione al prelevamento di cui all'articolo precedente. Qualora l'autorizzazione sia stata concessa nel mese di dicembre il relativo titolo di spesa deve essere emesso entro la chiusura dell'esercizio finanziario. L'importo del titolo relativo alla spesa di cui e' stata disposta l'anticipazione viene fatta affluire, a cura del contabile del portafoglio, sul conto corrente sul quale e' stata fatta gravare l'anticipazione. Le eventuali spese per differenze di cambio, per operazioni bancarie e per commissioni valutarie saranno imputate al bilancio del Ministero degli affari esteri.))
  74. Artículo 69 (((Chiusura del fondo) Entro il 31 gennaio dell'esercizio immediatamente successivo il Ministro per gli affari esteri dispone la chiusura del fondo mediante il versamento all'apposito capitolo dello stato di previsione dell'entrata istituito in corrispondenza a quello della spesa di un importo pari allo stanziamento di cui al precedente articolo 64))
  75. Artículo 70 (Riscossione di diritti per atti consolari)
  76. Artículo 71 (Onere delle spese per le rappresentanze diplomatiche e gli uffici consolari di I categoria)
  77. Artículo 72 (Onere delle spese degli uffici consolari di II categoria - rimborsi e contributi)
  78. Artículo 73 (Contabilita' degli uffici consolari di II categoria)
  79. Artículo 74 (Fondi per delegazioni)
  80. Artículo 75
  81. Artículo 76
  82. Artículo 77
  83. Artículo 78 (Assenza del capo dell'ufficio, del funzionario amministrativo e del cancelliere contabile)
  84. Artículo 79 (Beni immobili e mobili all'estero)
  85. Artículo 80 (Commissione per gli immobili adibiti ad uso dell'Amministrazione degli affari esteri)
  86. Artículo 81 (Immobili e attrezzature per gli uffici all'estero)
  87. Artículo 82 (Residenze)
  88. Artículo 83 (Automezzi)
  89. Artículo 84 (Alloggi in immobili demaniali)
  90. Artículo 85 (Apparecchiature per la cifra e le telecomunicazioni e attrezzature meccaniche)
  91. Artículo 86 (Procedura per la stipulazione)
  92. Artículo 87 (Istituzione e fini)
  93. Artículo 88 (Direzione)
  94. Artículo 89 (Attivita)
  95. Artículo 90 (Personale direttivo e docente)
  96. Artículo 91 (Spese di funzionamento)
  97. Artículo 92 (Norme di attuazione)
  98. Artículo 93 (((Personale dell'Amministrazione degli affari esteri) 1. Il personale dell'Amministrazione degli affari esteri e' costituito dalla carriera diplomatica, disciplinata dal proprio ordinamento di settore, dalla dirigenza e dal personale delle aree funzionali come definiti e disciplinati dalla normativa vigente, nonche' dagli impiegati a contratto in servizio presso le rappresentanze diplomatiche, gli uffici consolari e gli istituti italiani di cultura))
  99. Artículo 94 (Accesso alle carriere, ai ruoli e alle qualifiche speciali)
  100. Artículo 95
  101. Artículo 96
  102. Artículo 97
  103. Artículo 98
  104. Artículo 99 (Ordinamento speciale e funzioni)
  105. Artículo 99-bis (Accesso alla carriera diplomatica)
  106. Artículo 100 (Specializzazioni e qualificazioni)
  107. Artículo 101 (Funzioni, gradi, dotazione organica)
  108. Artículo 102 (Formazione e aggiornamento professionale)
  109. Artículo 103 (((Periodo di prova) I vincitori del concorso di cui all'art. 99-bis del presente decreto sono nominati segretari di legazione in prova con decreto del Ministro degli affari esteri. Essi sono tenuti ad effettuare un periodo di prova della durata di nove mesi, coincidente con il corso di formazione di cui al primo comma, lettera a) dell'art. 102, che e' computato a tutti gli effetti come servizio di ruolo nella qualifica iniziale. Al termine del periodo di prova i segretari di legazione in prova, previo giudizio di idoneita' espresso dal consiglio di amministrazione in base al risultato dei corsi, sono nominati, con decreto del Ministro degli affari esteri, segretari di legazione nell'ordine della graduatoria del concorso. Nel caso che il consiglio di amministrazione esprima giudizio sfavorevole, il rapporto di impiego e' risolto con decreto del Ministro degli affari esteri. I segretari di legazione in prova che, trovandosi in particolare posizione di stato per causa di servizio militare o per altri motivi, non possono partecipare al corso di formazione, seguono il primo corso successivo all'assunzione o alla riassunzione in servizio. Il servizio prestato negli uffici in attesa di partecipare al corso e' calcolato quale periodo di prova negli uffici. Al termine del periodo di prova, e comunque non prima della ultimazione del corso di formazione, essi sono nominati segretari di legazione con le modalita' indicate nel secondo comma del presente articolo e collocati nel grado nell'ordine della graduatoria del concorso))
  110. Artículo 104
  111. Artículo 105 (Avanzamenti nella carriera diplomatica. Periodicita')
  112. Artículo 105-bis (((Commissioni per l'avanzamento nella carriera diplomatica) Ai fini dell'avanzamento nella carriera diplomatica sono istituite con decreto del Ministro degli affari esteri le seguenti commissioni: a) commissione per le promozioni al grado di consigliere di legazione. Essa e' composta da un ambasciatore in servizio o a riposo, che la presiede, da un magistrato del Consiglio di Stato o della Corte dei conti e da tre funzionari diplomatici del grado di ministro plenipotenziario o consigliere di ambasciata. Le funzioni di segretario della Commissione sono svolte da un funzionario di grado non inferiore a consigliere di legazione, in servizio presso la direzione generale per il personale; b) commissione per le promozioni al grado di consigliere di ambasciata. Essa e' composta da un ambasciatore in servizio o a riposo, che la presiede, da un magistrato del Consiglio di Stato o della Corte dei conti e da tre funzionari diplomatici del grado di ministro plenipotenziario. Le funzioni di segretario della Commissione sono svolte da un funzionario di grado non inferiore a consigliere di ambasciata, in servizio presso la direzione generale per il personale; c) commissione consultiva per le nomine al grado di ministro plenipotenziario. Essa e' composta dal segretario generale, che la presiede, dal direttore generale per il personale e da cinque membri scelti fra gli ambasciatori ed i ministri plenipotenziari. Dei membri della commissione consultiva due, oltre al direttore generale del personale, devono esercitare funzioni di direttore generale presso l'amministrazione centrale e tre, aventi il grado di ambasciatore, devono esercitare funzioni di capo di rappresentanza diplomatica all'estero. Le funzioni di segretario della Commissione sono esercitate dal membro meno anziano nel grado. Almeno due dei funzionari che compongono le commissioni previste dal primo comma, lettere a) e b) del presente articolo sono scelti fra il personale in servizio all'estero. Ai lavori di tali commissioni partecipa, in qualita' di relatore e senza voto, il direttore generale per il personale o, in caso di impedimento, il vice direttore generale. I membri delle commissioni previste dal primo comma del presente articolo sono nominati ogni anno con decreto del Ministro degli affari esteri su designazione del consiglio di amministrazione. Essi, ad eccezione del segretario generale e del direttore generale per il personale che sono membri permanenti della commissione consultiva di cui al primo comma, lettera c) del presente articolo, non possono far parte della stessa commissione piu' di una volta nel corso dello stesso biennio. Qualora durante l'anno uno dei membri delle commissioni cessi dal servizio o dalle funzioni che costituivano il presupposto della sua nomina, o non possa comunque esercitare l'incarico affidatogli, per il residuo periodo viene nominato un altro membro. L'ispettore generale del Ministero e degli uffici all'estero, o chi ne fa le veci, puo' essere invitato dalle commissioni a riferire su casi dei quali abbia avuto occasione di occuparsi.))
  113. Artículo 106 (((Valutazione periodica dei funzionari diplomatici appartenenti ai gradi di segretario di legazione e consigliere di legazione) Per i funzionari diplomatici appartenenti ai gradi di segretario di legazione e consigliere di legazione viene redatta al 31 dicembre di ogni anno una scheda di valutazione, secondo le modalita' stabilite con regolamento da emanarsi, ai sensi dell'articolo 17, comma 3 della legge 23 agosto 1988, n. 400, e successive modificazioni ed integrazioni, con decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri su proposta del Ministro degli affari esteri, dirette ad assicurare, nel rispetto dei principi generali vigenti in tale materia, la massima trasparenza ed oggettivita' delle valutazioni. La scheda contiene, tra l'altro, una dettagliata descrizione delle funzioni svolte dall'interessato, della situazione di carattere ambientale e delle difficolta' affrontate, l'indicazione dei risultati raggiunti rispetto agli obbiettivi assegnati, nonche' una valutazione circa l'attitudine ad assumere maggiori responsabilita' ed a svolgere le funzioni del grado superiore. La redazione della scheda di valutazione e' effettuata per il personale in servizio a Roma dal funzionario preposto all'ufficio di livello dirigenziale presso il quale il servizio e' prestato; per il personale in servizio in un ufficio all'estero dal capo dell'ufficio stesso. Il redattore della scheda tiene conto di una relazione presentata dall'interessato sulle attivita' da lui svolte durante l'anno in esame, che rimane allegata alla scheda stessa. Il giudizio e' integrato per il personale in servizio aRoma dal funzionario preposto all'ufficio di livello dirigenziale generale in cui il servizio e' prestato; per il personale in servizio all'estero dal funzionario preposto alla direzione generale geografica competente per il Paese in cui il servizio e' svolto, oppure, qualora il servizio sia effettuato in una rappresentanza diplomatica permanente presso una organizzazione internazionale, dal funzionario preposto alla direzione generale che cura i rapporti con l'organizzazione stessa. Il giudizio complessivo viene attribuito dal consiglio di amministrazione))
  114. Artículo 106-bis (Valutazione periodica dei funzionari diplomatici appartenenti ai gradi di consigliere di ambasciata e ministro plenipotenziario)
  115. Artículo 107 (Promozione al grado di consigliere di legazione)
  116. Artículo 108 (Promozione al grado di consigliere di ambasciata)
  117. Artículo 109 (Nomina al grado di ministro plenipotenziario)
  118. Artículo 109-bis (Nomina al grado di ambasciatore)
  119. Artículo 110 (Avvicendamenti)
  120. Artículo 110-bis (Assegnazione di posti presso gli uffici all'estero)
  121. Artículo 111 (((Collocamento a disposizione) Qualora non risulti possibile il proficuo utilizzo di un funzionario diplomatico, per ripetuta valutazione negativa delle sue prestazioni, il funzionario stesso, previa contestazione e contraddittorio, puo' essere collocato a disposizione del Ministero senza incarico. Nel caso di ambasciatori o ministri plenipotenziari, si provvede con decreto del Presidente della Repubblica, previa deliberazione del Consiglio dei Ministri su proposta motivata del Ministro degli affari esteri. Nel caso di funzionari aventi grado inferiore, si provvede con decreto del Ministro degli affari esteri, previo parere del consiglio di amministrazione. Il periodo di disposizione non puo' eccedere i due anni. Trascorso il suddetto periodo senza che sia stato altrimenti disposto, i funzionari gia' collocati a disposizione sono collocati a riposo con decreto del Ministro degli affari esteri. I funzionari a disposizione continuano a percepire la componente stipendiale di base e gli altri assegni di carattere fisso spettanti al personale in servizio al Ministero, con esclusione delle indennita' collegate alla posizione ed al risultato))
  122. Artículo 112 (Procedimento negoziale per la disciplina di alcuni aspetti del rapporto di impiego)
  123. Artículo 113 (Stato matricolare e documenti personali)
  124. Artículo 114 (((Funzioni consolari) ))
  125. Artículo 115
  126. Artículo 116
  127. Artículo 117
  128. Artículo 118
  129. Artículo 119
  130. Artículo 120
  131. Artículo 121
  132. Artículo 122
  133. Artículo 123
  134. Artículo 124
  135. Artículo 125
  136. Artículo 126
  137. Artículo 127
  138. Artículo 128
  139. Artículo 129
  140. Artículo 130
  141. Artículo 131
  142. Artículo 132
  143. Artículo 133
  144. Artículo 134
  145. Artículo 135
  146. Artículo 136
  147. Artículo 137
  148. Artículo 138
  149. Artículo 139
  150. Artículo 140
  151. Artículo 141
  152. Artículo 142 (Comportamento del personale)
  153. Artículo 143 (Congedi e permessi al personale all'estero)
  154. Artículo 144 (Residenze disagiate)
  155. Artículo 145
  156. Artículo 146 (Indennita' per speciali mansioni)
  157. Artículo 147 (Commissione di disciplina e norme particolari sul procedimento disciplinare)
  158. Artículo 148 (Pubblicazioni e conferenze)
  159. Artículo 149
  160. Artículo 150
  161. Artículo 151
  162. Artículo 152 (Contingente e durata del contratto)
  163. Artículo 153 (Assunzione di impiegati temporanei)
  164. Artículo 154 (Regime dei contratti)
  165. Artículo 155 (Requisiti e modalita' per l'assunzione)
  166. Artículo 156 (((Doveri dell'impiegato) Nel contratto sono particolarmente richiamati, fra i doveri dell'impiegato, gli obblighi: di fedelta'; di prestare la propria opera con la massima diligenza nel disimpegno delle mansioni che gli sono affidate; della disciplina; dell'osservanza del segreto d'ufficio; di conformarsi nei rapporti d'ufficio al principio di un'assidua e solerte collaborazione; di tenere nei confronti del pubblico un comportamento conforme al prestigio dell'ufficio all'estero e tale da stabilire rapporti di fiducia; di adeguare la condotta anche privata alla dignita' dell'ufficio; di non esercitare altre attivita' lavorative.))
  167. Artículo 157 (Retribuzione)
  168. Artículo Art.-157.1 (( (Valutazione della performance individuale).))
  169. Artículo 157-bis (( (Assegni per situazioni di famiglia). ))
  170. Artículo 157-ter (((Orario di lavoro, orario di servizio e festivita') La durata normale dell'orario di lavoro e' fissata dal contratto, nel rispetto di quanto stabilito dall'articolo 154. Gli impiegati a contratto sono tenuti a svolgere le proprie mansioni, nei limiti dell'orario di lavoro stabilito dal contratto, all'interno dell'orario di servizio stabilito dal capo dell'ufficio. L'orario di lavoro non puo' essere comunque superiore a quello previsto per gli impiegati di ruolo in Italia. Il personale assunto a contratto beneficia dello stesso numero di giornate festive retribuite previste dal calendario delle festivita' osservate dalla sede di servizio. Qualora la normativa locale imponga la concessione di un numero superiore di giornate festive retribuite e il dipendente decida di avvalersene, il periodo di ferie di cui all'articolo 157-quater viene ridotto in misura corrispondente. Per particolari esigenze di servizio il capo dell'ufficio puo' richiedere anche agli impiegati a contratto di prolungare la prestazione di lavoro oltre l'orario di servizio normalmente previsto, salvo recupero da effettuarsi secondo le modalita' previste per il personale in servizio nella stessa sede.))
  171. Artículo 157-quater (((Ferie) Il periodo di ferie per il personale a contratto e' di 26 giorni lavorativi, in aggiunta ai sei giorni di cui alla legge 23 dicembre 1977, n. 937. Sono concessi periodi superiori ove disposto dalla legislazione locale. Il dipendente assunto ai sensi dell'articolo 153 ha diritto ad un periodo di ferie in proporzione alla durata del suo rapporto di impiego. Il dipendente non puo' rinunciare alle ferie. Per esigenze di servizio il godimento delle ferie puo' essere rimandato all'anno successivo, Non possono essere cumulati piu' di due periodi di ferie annuali.))
  172. Artículo 157-quinquies (((Permessi) Agli impiegati a contratto a tempo indeterminato sono concessi permessi, in occasione di eventi familiari particolarmente rilevanti, determinati con decreto del Ministro degli affari esteri in misura non superiore a quella prevista per il restante personale. Il lavoratore ha l'obbligo di esibire all'ufficio di appartenenza regolare documentazione. Durante i permessi, egli ha diritto all'intera retribuzione per un periodo comunque non superiore a 15 giorni nell'anno solare, esclusi dal computo i giorni relativi al permesso per contrarre matrimonio.))
  173. Artículo 157-sexies (( (Assenze dal servizio). ))
  174. Artículo 158 (((Previdenza e assistenza) La tutela previdenziale viene assicurata nelle forme previste dalla normativa locale, ivi comprese le convenzioni e gli accordi internazionali in vigore. Ove la normativa locale non preveda alcuna forma di tutela previdenziale, o statuisca in modo manifestamente insufficiente, gli impiegati a contratto possono, su richiesta, essere assicurati presso enti assicurativi italiani o stranieri. Gli impiegati a contratto di cittadinanza italiana possono optare per l'applicazione della legislazione previdenziale italiana. Per quanto riguarda l'assistenza sanitaria, essa viene assicurata nelle forme prescritte come obbligatorie dalla normativa locale. Nel caso la normativa locale non preveda forme di assicurazione sanitaria obbligatoria, o qualora statuisca in modo manifestamente insufficiente, gli impiegati a contratto sono assicurati, per prestazioni sanitarie in caso di malattia e maternita', presso enti assicurativi italiani o stranieri nei limiti dei livelli di assistenza garantiti in Italia dal Servizio sanitario nazionale. La polizza deve prevedere anche la copertura del coniuge, purche' convivente e a carico, e dei figli fino al ventiseiesimo anno di eta', purche' conviventi e a carico.))
  175. Artículo 158-bis (((Infortuni sul lavoro e malattie professionali) Gli uffici all'estero sono tenuti ad assicurare gli impiegati a contratto contro gli infortuni sul lavoro e le malattie professionali nelle forme previste dalla legislazione locale, ivi comprese le convenzioni e gli accordi internazionali in vigore. Ove la normativa locale non preveda alcuna forma di tutela contro gli infortuni sul lavoro e le malattie professionali, o statuisca in modo manifestamente insufficiente, gli impiegati a contratto sono assicurati presso enti assicurativi italiani o stranieri nei limiti delle corrispondenti assicurazioni garantite alle analoghe categorie di impiegati in Italia. Gli impiegati a contratto di cittadinanza italiana possono in ogni caso, su richiesta, essere assicurati contro gli infortuni e le malattie professionali ai sensi della legislazione italiana. Il rapporto di lavoro e' risolto in caso di accertata inabilita' permanente allo svolgimento delle mansioni contrattuali.))
  176. Artículo 158-ter (((Provvidenze scolastiche) ))
  177. Artículo 159 (( (Viaggi di servizio). ))
  178. Artículo 160 (Assunzione presso altro ufficio)
  179. Artículo 161 (((Cessazione dal servizio) Gli impiegati a contratto, oltre che per le cause previste dalle disposizioni del presente titolo e dalla normativa locale, cessano dal servizio il primo giorno del mese successivo al compimento del sessantacinquesimo anno di eta'. E' fatta salva la possibilita' di adottare limiti differenti, qualora previsti dalla normativa locale.))
  180. Artículo 162
  181. Artículo 163
  182. Artículo 164 (Sanzioni disciplinari)
  183. Artículo 165
  184. Artículo 166 (Risoluzione del contratto)
  185. Artículo 167 (((Riserva di posti per gli impiegati a contratto in occasione dei concorsi per l'accesso ai ruoli organici) In occasione dei concorsi per l'accesso ai ruoli organici del Ministero degli affari esteri, il dieci per cento dei posti messi a concorso e' riservato agli impiegati di nazionalita' italiana con contratto a tempo indeterminato in possesso dei requisiti previsti dal bando di concorso. I posti riservati, se non utilizzati ai sensi del comma precedente, verranno conferiti ai restanti candidati idonei. Il personale a contratto immesso nei ruoli dovra', entro un quadriennio dall'immissione nei ruoli, prestare servizio per almeno diciotto mesi presso l'Amministrazione centrale))
  186. Artículo 168 (Esperti)
  187. Artículo 169 (Incarico della direzione di uffici consolari di I categoria)
  188. Artículo 170 (Assegni e indennita)
  189. Artículo 171 (Indennita' di servizio all'estero)
  190. Artículo 171-bis
  191. Artículo 172 (Commissione permanente di finanziamento)
  192. Artículo 173 (Aumenti per situazioni di famiglia)
  193. Artículo 174 (Indennita' di servizio all'estero e indennita' personale - Decorrenza)
  194. Artículo 175 (Indennita' di sistemazione)
  195. Artículo 176 (Indennita' di richiamo dal servizio all'estero)
  196. Artículo 177 (Residenze di servizio)
  197. Artículo 178 (( (Spese per abitazione) ))
  198. Artículo 179 (Provvidenze scolastiche)
  199. Artículo 180 (Trattamento economico durante il congedo ordinario)
  200. Artículo 181 (( (Viaggio di congedo o ferie) ))
  201. Artículo 182 (Interruzione del congedo per motivi di servizio)
  202. Artículo 183 (((Trattamento economico durante l'assenza dal servizio) ))
  203. Artículo 184 (Trattamento degli incaricati d'affari con lettere)
  204. Artículo 185 (Trattamento di reggenza)
  205. Artículo 186 (Viaggi di servizio)
  206. Artículo 187 (Trattamento in caso di sospensione dell'indennita' personale)
  207. Artículo 188
  208. Artículo 189 (Indennita' integrativa)
  209. Artículo 190 (Viaggi di trasferimento)
  210. Artículo 191 (Viaggi in ferrovia)
  211. Artículo 192 (Viaggi marittimi)
  212. Artículo 193 (Viaggi aerei)
  213. Artículo 194 (Viaggi con altri mezzi)
  214. Artículo 195 (Trattamento economico connesso con il viaggio)
  215. Artículo 196 (Viaggi dei familiari a carico)
  216. Artículo 197 (Viaggi dei domestici)
  217. Artículo 198 (Viaggi di corriere)
  218. Artículo 199 (Contributo per il trasporto degli effetti)
  219. Artículo 200
  220. Artículo 201 (Limiti di spesa)
  221. Artículo 202 (Disposizioni amministrative e contabili)
  222. Artículo 203 (Trattamento delle persone estranee all'Amministrazione)
  223. Artículo 204 (Trattamento dei componenti delle delegazioni diplomatiche speciali)
  224. Artículo 205 (Trattamento del personale cessato dalle funzioni all'estero)
  225. Artículo 206 (Trasferimento del personale cessato dalle funzioni all'estero)
  226. Artículo 207 (Decesso durante il servizio all'estero)
  227. Artículo 208 (Indennizzo per danni)
  228. Artículo 209 (Modalita' di pagamento delle competenze e conguagli)
  229. Artículo 210 (((Controllo medico periodico) ))
  230. Artículo 211 (( (Assicurazioni). ))
  231. Artículo 211-bis (Ricognizione di beni demaniali e relativi criteri di gestione)
  232. Artículo 212 (Organizzazione del Ministero)
  233. Artículo 213 (Istituzione Comitati consultivi misti)
  234. Artículo 214 (Uffici consolari onorari)
  235. Artículo 215 (Reggenza degli uffici all'estero)
  236. Artículo 216 (Servizio cassa e dei valori)
  237. Artículo 217 (Graduale applicazione di norme)
  238. Artículo 218 (Collocamento del personale delle carriere ad ordinamento speciale nella carriera diplomatica)
  239. Artículo 219 (Regolarizzazioni amministrative)
  240. Artículo 220 (Inquadramento nei ruoli organici di personale di cui al decreto del Presidente della Repubblica 30 novembre 1954, n. 1496)
  241. Artículo 221 (Personale di ruoli e qualifiche speciali)
  242. Artículo 222 (Tabelle di inquadramento)
  243. Artículo 223 (Inquadramento di personale incaricato della I direzione di uffici consolari)
  244. Artículo 224 (Capo del servizio crittografico)
  245. Artículo 225 (Passaggi e inquadramenti nella carriera ausiliaria tecnica)
  246. Artículo 226 (Inquadramento del personale non di ruolo)
  247. Artículo 227 (Inquadramenti nel ruolo speciale transitorio ad esaurimento)
  248. Artículo 228 (Inquadramenti nei ruoli organici del personale del ruolo speciale transitorio ad esaurimento)
  249. Artículo 229 (Coordinamento fra il conferimento delle promozioni e gli inquadramenti previsti dal precedente articolo)
  250. Artículo 230 (Concorsi speciali per passaggi di categoria)
  251. Artículo 231 (Collocamento nel personale non di ruolo degli operai con mansioni non salariali e di altro personale)
  252. Artículo 232 (Inquadramento operai)
  253. Artículo 233 (Inquadramenti in soprannumero)
  254. Artículo 234 (Assegno personale)
  255. Artículo 235 (Sistemazione dei contrattisti in servizio)
  256. Artículo 236 (Concorso riservato a contrattisti)
  257. Artículo 237 (Funzioni)
  258. Artículo 238 (Esercizio delle funzioni)
  259. Artículo 239 (Commissione di avanzamento)
  260. Artículo 240 (Avanzamento nella carriera diplomatica)
  261. Artículo 241 (Posti per i funzionari provenienti dai ruoli aggiunti)
  262. Artículo 242 (Avanzamenti: graduatorie e aliquote)
  263. Artículo 243 (Permanenza nel grado - Giudizio complessivo)
  264. Artículo 244 (Requisiti di servizio)
  265. Artículo 245 (Requisiti e termini di servizio per la promozione a consigliere di Legazione)
  266. Artículo 246 (Concorsi di promozione)
  267. Artículo 247 (Concorsi e corsi)
  268. Artículo 248 (Posti in soprannumero nella carriera direttiva amministrativa)
  269. Artículo 249 (Requisiti per l'avanzamento e destinazione all'estero del personale della carriera direttiva amministrativa)
  270. Artículo 250 (Particolare utilizzazione di personale proveniente dal ruolo speciale transitorio ad esaurimento)
  271. Artículo 251 (Posti in soprannumero nelle carriere di concetto, esecutiva ed ausiliarie)
  272. Artículo 252 (Organico della carriera ausiliaria)
  273. Artículo 253 (Attribuzione di specializzazioni)
  274. Artículo 254 (Promozioni nelle carriere di concetto, esecutiva ed ausiliarie - Attribuzione di qualifica speciale)
  275. Artículo 255 (Qualifica transitoria di assistente tecnico per il servizio corrieri)
  276. Artículo 256 (Servizio all'estero del personale proveniente dal ruolo speciale transitorio ad esaurimento)
  277. Artículo 257 (Impiegati del ruolo speciale transitorio ad esaurimento)
  278. Artículo 258 (Particolari norme in materia di trattamento economico al personale proveniente dal ruolo speciale transitorio ad esaurimento e a quello rimasto nel ruolo)
  279. Artículo 259 (Riscatto di servizio per gli impiegati a contratto)
  280. Artículo 260 (Indennizzo degli impiegati locali)
  281. Artículo 261 (Accreditamenti)
  282. Artículo 262 (Periodicita' delle promozioni)
  283. Artículo 263 (Concorsi e corsi)
  284. Artículo 264 (Incarico della direzione di uffici consolari di I categoria)
  285. Artículo 265 (Graduale utilizzazione dei nuovi posti di organico e dei contingenti degli esperti e dei contrattisti)
  286. Artículo 266 (Decorrenze)
  287. Artículo 267 (Ripartizione delle spese)
  288. Artículo 268 (Fondo di anticipazione)
  289. Artículo 269 (Materie non disciplinate dal presente decreto e abrogazione di norme)
  290. Artículo 270 (Natura delle disposizioni del presente titolo)
  291. Artículo 271 (Qualificazione di posti)
  292. Artículo 272 (Corrieri diplomatici)
  293. Artículo 273 (Impiego di funzionari specializzati)
  294. Artículo 274 (Collocamento fuori ruolo)
  295. Artículo 275 (Qualificazione del personale della carriera esecutiva)
  296. Artículo 276 (Requisiti di servizio)
  297. Artículo 277 (Determinazione di sedi per particolari periodi di servizio)
  298. Artículo 278 (Funzionari di altre Amministrazioni in posizione di fuori ruolo)
  299. Artículo 279 (Contributo spese per abitazione)
  300. Anexo 1 Tabelle Modificado
Citenza

Inteligencia jurídica con fuentes verificables, por Datons.

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