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Resolución de 15 de octubre de 2026, de la Dirección General de Trabajo, por la que se registra y publica el Convenio colectivo de la Industria del Calzado.

X 22595/boees-x-boe-a-2026-22595Oct 28, 2026

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  1. Preamble Preámbulo
  2. Article 1 Ámbito territorial, funcional y personal
  3. Article 2 Vigencia y duración. Pago de atrasos
  4. Article 3 Aplicación y garantía personal
  5. Article 4 Denuncia y extinción
  6. Article 5 Comisión de interpretación y vigilancia
  7. Article 6 Comisiones de Mediación Provinciales y Comarcales
  8. Article 7 Revisión y actualización del nomenclátor de puestos de trabajo
  9. Article 8 Organización del trabajo
  10. Article 9 Implantación de sistemas
  11. Article 10 Determinación de la actividad y la calidad
  12. Article 11 Tiempos de paro y espera
  13. Article 12 Revisión
  14. Article 13 Trabajo a destajo
  15. Article 14 Grupos profesionales y definiciones de puestos
  16. Article 15 Contratación
  17. Article 16 Periodos de prueba
  18. Article 17 Plazo de preaviso
  19. Article 18 Trabajo a distancia manufacturero
  20. Article 19 Salario del trabajo a distancia manufacturero
  21. Article 20 Teletrabajo y trabajo a distancia
  22. Article 21 Movilidad y polivalencia funcional
  23. Article 22 Ascensos
  24. Article 23 Jornada
  25. Article 24 Distribución irregular de la jornada
  26. Article 25 Jornada continuada
  27. Article 26 Excepciones a la jornada
  28. Article 27 Jornada nocturna
  29. Article 28 Licencias
  30. Article 29 Vacaciones
  31. Article 30 Excedencias
  32. Article 31 Protección contra la violencia de género
  33. Article 32 Suspensiones del contrato por nacimiento, adopción o acogimiento. Suspensión con reserva de puesto de trabajo
  34. Article 33 Prevención de riesgos durante el embarazo y la lactancia
  35. Article 34 Reestructuración de plantilla
  36. Article 35 Salarios. Revisión salarial
  37. Article 36 Gratificaciones extraordinarias
  38. Article 37 Antigüedad
  39. Article 38 Plus de nocturnidad
  40. Article 39 Plus de mantenimiento
  41. Article 40 Rendimiento normal exigible
  42. Article 41 Incentivos a la productividad
  43. Article 42 Plus de carencia de incentivos
  44. Article 43 Horas extraordinarias
  45. Article 44 Pago del salario
  46. Article 45 Anticipos
  47. Article 46 Dietas y viajes
  48. Article 47 Plus de distancia y movilidad geográfica
  49. Article 48 Prendas de trabajo
  50. Article 49 Complemento salarial por incapacidad temporal y por accidente de trabajo
  51. Article 50 Cláusula de fidelización o indemnización extraordinaria por extinción del contrato de trabajo
  52. Article 51 Salarios de cotización
  53. Article 52 Disfrute de vacaciones en periodo diferente
  54. Article 53 Capacidades diferentes
  55. Article 54 Comités de Empresa y Delegados/Delegadas de Personal
  56. Article 55 Secciones sindicales
  57. Article 56 Faltas leves
  58. Article 57 Faltas graves
  59. Article 58 Faltas muy graves
  60. Article 59 Sanciones
  61. Article 60 Prescripción
  62. Article 61 Convenios de empresa
  63. Article 62 Competencia de jurisdicciones
  64. Article 63 Legislación supletoria
  65. Article 64 Procedimientos para la solución de conflictos
  66. Article 65 Conflictos colectivos
  67. Article 66 Procedimiento voluntario de solución de conflictos
  68. Article 67 Mediación
  69. Article 68 Arbitraje
  70. Article 69 Comisión Paritaria
  71. Article 70 Medidas y planes de igualdad
  72. Article 71 Acoso sexual. Acoso por razón de sexo. Acoso por razón de orientación sexual, identidad de género y/o expresión de género
  73. Article 72 Igualdad de trato y no discriminación retributiva
  74. Article 73 Nuevas tecnologías
  75. Article 74 Cláusula de igualdad de trato y no discriminación
  76. Article 75 Creación de espacios seguros e inclusivos
  77. Provision transitoria primera Formación Profesional para el Empleo
  78. Provision transitoria segunda Negociación para la modernización de la formación profesional para el empleo
  79. Provision transitoria tercera Salud laboral
  80. Provision transitoria cuarta Mesa de negociación para la modificación de la prima de productividad en vacaciones y garantías de no merma retributiva
  81. Provision transitoria quinta Negociación del protocolo de actuación frente a catástrofes y otros fenómenos meteorológicos adversos
  82. Provision transitoria sexta
  83. Provision adicional primera No compensación ni absorción
  84. Provision adicional segunda Responsabilidad social
  85. Provision adicional tercera Adhesión al ASAC
  86. Provision adicional cuarta Transformación de contratos fijos en fijos-discontinuos
  87. Provision adicional quinta Protocolo de actuación contra la discriminación y el acoso por razón de orientación sexual, identidad de género, expresión de género, características sexuales y diversidad familiar
  88. Annex 1
  89. Annex 2
  90. Annex 3
  91. Annex 4
  92. Annex 5